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“春芽”乡村学校少年宫辅导员考核细则（对口单位辅导员）
为优化“春芽”乡村学校少年宫对口单位辅导员队伍，加快推进少年宫建设，促进少年宫活动正常、有序、高效开展，特制定《“春芽”乡村学校少年宫对口单位优秀辅导员评选细则》。
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项 目
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内 容
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分值
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考核办法
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组织管理
20分
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每学期制定工作计划，并准时递交备案
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5
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查资料
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每学期进行工作总结，并准时递交备案
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5
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查资料
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有开展活动过程记录（图片、文字、实物等）
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5
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查资料
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积极参加市、区级、校少年宫辅导员培训，并不无故缺席
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5
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查培训记录
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竞赛活动
20分
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积极组织学生参加学校体育节、科技节、艺术节和读书节等相关活动。
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10
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查资料
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积极组织学生参加区级以上相关项目竞赛活动。
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10
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查资料
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教学活动
20分
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认真设计教学辅导预案，并能根据实际情况进行调整。
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10
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查备课
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精心指导，做到培养兴趣和提高技能和素养相结合。
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5
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访谈
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积极开展教学展示活动，每学期至少向全校展示教学活动一次。
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5
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查资料
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工作责任
20分
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能认真开展教学辅导，不迟到，不早退，不消极怠工。
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10
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查巡查记录
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注意保管好活动或教辅资料，无遗失或损坏。
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5
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查巡查记录
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注意活动或教学安全，无安全事故发生。
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5
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查巡查记录
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辅导成果
20分
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每学期所辅导学生中至少有2人次以上学生获区级以上奖项，或所带小组较成绩突出，在全校起示范引领作用。
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10
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查获奖记录
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每学期个人能获区级以上辅导奖项。
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10
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查获奖记录
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注：每学期，由春芽乡村少年宫领导机构组织对相关对口单位辅导员进行考核，考核得分在90分以上获评优秀辅导员，考核60分以下将解聘。
春芽乡村学校少年宫
2012年5月
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